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>Good gamers, good managers? A proof-of-concept study with Sid Meier’s Civilization > >"Facebook-Gründer Mark Zuckerberg outete sich einst als Spieler des Strategiespiels »Civilization«. Mancher Personaler setzt auch auf solche Computerspiele, um zu beurteilen, ob ein Bewerber Managementfähigkeiten mitbringt. Diese Studie hat anhand von »Civilization« untersucht, ob gute Spieler sich auch als brauchbare Bewerber erwiesen." > >[https://link.springer.com/article/10.1007/s11846-020-00378-0]
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